Shopping Cart

No products in the cart.

ผู้จัดการฝ่ายบริหารความเสี่ยง

รายละเอียดของงาน

  • การดำเนินการการจัดการความเสี่ยงและการจัดการข้อร้องเรียนของโรงพยาบาลเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ
  • ดำเนินการควบคุมติดตามผล กระบวนการและระบบบริหารความเสี่ยงเป็นไปอย่างมีประสิทธิภาพ รวมทั้งมีการรวบรวมข้อมูลอุบัติการณ์ความเสี่ยงและวิเคราะห์สาเหตุเชิงระบบ
  • ประสานงาน เพื่อป้องกัน และลดความเสียหายของโรงพยาบาลอันเป็นผลเนื่องมาจากการรักษาพยาบาลหรือบริการที่ผิดพลาด 
  • ติดตามรวบรวมและรายงานผลการบริหารความเสี่ยงในองค์กรต่อผู้บริหาร คณะกรรมการและหน่วยงานต่าง ๆ
  • จัดทำนโยบายด้านการบริหารความเสี่ยงและการบริหารจัดการข้อร้องเรียน ร่วมกับคณะกรรมการบริหารความเสี่ยง
  • บริหารจัดการ ประเมินประสิทธิภาพ  แผนกลยุทธ์ฯและแผนปฏิบัติการของระบบบริหารความเสี่ยง
  • จัดทำรายงานผลการดำเนินการด้านบริหารความเสี่ยง และตัวชี้วัดที่สำคัญเพื่อรายงานต่อผู้บริหาร คณะกรรมการที่เกี่ยวข้อง

คุณสมบัติ

  • ปริญญาตรีสาขาพยาบาลศาสตร์ หรือ  อื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับงานด้านการแพทย์
  • มีประสบการณ์ในการทำงานด้านระบบบริหารความเสี่ยงอย่างน้อย 5  ปี
  • ใบรับรองทางวิชาชีพ
  • ผ่านการอบรมหลักสูตรบริหารความเสี่ยงขั้นพื้นฐาน
  • ภาษาอังกฤษ-ฟัง พูด อ่าน เขียน ระดับดี
  • มีความรู้ความชำนาญด้าน Microsoft Office (Excel, Word, Power Point) Internet และ E-mail เป็นอย่างดี

จำนวนที่รับ
1 อัตรา

เงินเดือน
เงินเดือนประจำ และอื่นๆ โบนัสตามผลงาน และผลประกอบการ

ผู้สนใจสมัครได้ด้วยตนเอง

ติดต่อได้วันจันทร์ – ศุกร์ (ยกเว้นวันหยุดราชการ)
ระหว่างรอบเวลา 9.00 น. และ 13:00 น.

วิธีการสมัคร

  1.  สมัครออนไลน์
  2. เข้ามาสมัครงานได้ที่ ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ โรงพยาบาลไทยนครินทร์ (ใกล้เซ็นทรัล บางนา)
  3. ส่งรายละเอียดการสมัครงาน Resume มาที่ Email: [email protected]
    ติดต่อสอบถามรายละเอียดเพิ่มเติม 02-361-2727 ต่อ 3946, 3949 หรือ 093-995-8335

สวัสดิการ

  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • ค่ารักษาพยาบาล
  • ประกันสังคม
  • ชุดพนักงาน
  • สวัสดิการเงินช่วยเหลือกรณีพิเศษ
Share